Objektiv und unbestechlich – Potenzialanalyseverfahren im Recruiting [DNLA]

DNLA Schweiz - Personalentwicklung mit GCP

Warum sollte ich bei der Personalauswahl denn auf professionelle Dienstleister und Methoden zurückgreifen? Ich habe doch eine prima Menschenkenntnis, und billiger ist die Auswahl dann auch. So oder so ähnlich denken leider immer noch viele Entscheider. Dabei können personelle Fehlentscheidungen, gerade bei Kaderpositionen, sehr teuer werden. Als Einzelner kann man nicht den perfekten Durchblick haben, […]

Interne Talentpools – Fluch oder Segen?

interne Talentpools - Rekrutierung

Talentpools sind in grösseren KMU und Konzernen schon seit Jahren ein Muss in der HR Landschaft. Welches sind die Chancen, welches die Risiken bei der Umsetzung eines internen Talent-Pools und worauf kommt es an, um diesen auch gewinnbringend fürs Unternehmen einzusetzen? Um es gleich vorwegzunehmen: es kommt sehr darauf an, wie ernst und seriös Sie […]

5 Tipps für gute Arbeitgeberbewertungen

GCP Blue Label Blog Arbeitgeberbewertungen

Arbeitgeberbewertungsplattformen sind heute nicht mehr aus dem Recruiting wegzudenken. Clever genutzt haben Sie das Potential, Ihnen als authentische und kostenlose Personalmarketing-Instrumente zu dienen.