5 essentielle Tipps, um High Potentials für sich zu gewinnen
Ja, es sind spannende Zeiten, in denen wir uns befinden. Auch wenn unsere Welt nicht zu knapp auf den Kopf gestellt wurde und wir alle zahlreiche neue Fragen haben – eines wissen wir nach wie vor mit Gewissheit: gute Mitarbeiter sind einer von wenigen Schlüsselfaktoren für erfolgreiche Unternehmen. Unabhängig von Branche, Lokalität oder sonst einem […]
Bedeutung von Social Media in der Personalgewinnung
In Zeiten des stetig zunehmenden Fachkräftemangels sind kreative Methoden gefragt, um die Besten der Besten für sein Unternehmen zu gewinnen. Social Media hat unsere Welt in vielerlei Hinsicht verändert. Für Recruiter hat Social Media die Welt gleich komplett auf den Kopf gestellt. Denn wer heute noch ohne Social Media Recruiting auf Personalsuche geht, hat oft […]
Was Persönlichkeitstests wirklich können
Exzellente Rekrutierungsarbeit nimmt direkt und schonungslos Einfluss auf Ihr Geschäftsergebnis. Modernste Evaluationsmethoden können dabei helfen.
Ist jetzt die Zeit für Robot-Recruiting gekommen?
Bot-Recruiter sind Computer, welche datenbasiert ausgewählte Schritte im Rekrutierungsprozess übernehmen können. Oder auch (noch) nicht. Ein Chancen-Risiken Vergleich.
Entscheidungsmatrix: Rekrutierungs-Spezialist engagieren oder selber rekrutieren?
Vom ersten Moment des Erwachens am Morgen bis zum letzten Wimpernschlag am Abend: täglich fällen wir bis zu 100’000 Entscheidungen. Die allermeisten davon total unbewusst. Doch…
